Тыкался мыкался я по разным темам но так и не придумал где задать этот вопрос=)))
Может быть кому-то он покажется странным, но для меня он сейчас актуален.
Вопрос касается организации рабочего процесса оператора ЧПУ. А в частности суточных смен.
Сегодня первый раз заступил (в жизни) на сутки и что-то как-то... не понравилось)))
Работа заключается в раскрое материала для декораций, ПВХ, фанерка, ДСП, МДФ, пенопласт и т.д. и т.п.
Т.е. это не просто закинул пачку листов и отфигачил. А местами нужно очень вдумчиво... редактировать раскрой и готовить файлы.
Часто в режиме "нужно вчера".
И у меня производительность труда падает в -3й четверти смены очень сильно.
На смену работодатель иногда нанимает "более опытного" фрезеровщика... который по заверениям имеет так же посуточную работу. И иногда получается что выходит на двое суток подряд, т.е. 1 у нас вторые на второй работе.
А я себе вот такого вообще не представляю.
В связи с чем вопросы - насколько вообще распространены суточные графики, насколько на ваш взгляд они эффективны? Имеется в виду производительность труда... не эффективней ли брать 2-х на 12-ти часовые смены?
Как обычно оплачиваются такие смены? Т.к. я в отрасли недавно, работа и сфера деятельности очень нравятся, то я согласился на 250 р в час (но тогда не оговаривались переработки и суточные). Из расчета аля 50 к. в месяц, 20 рабочих по 10 часов.
По такому тарифу сутки получаются 6 000.
Как вы сами переносите такой режим? Может это я такой хилый или дело привычки? С часу до 3 прям вообще колбасило адски. А сейчас после 4 вроде уже организм перестроился на утро и второе дыхание открылось=))
